1、新疆友好（集团）股份有限公司友好商场的统一社会信用代码/注册号是91650100710884787C，企业法人徐俐媛，目前企业处于开业状态。
2、友好集团下属的门店相比较价格都不算便宜，一分价钱一分货嘛。美美最高，2楼以上和天百是一样的，其次分别就是天百、友好商场了，百盛不是友好的，不能用友好的卡。天百名店是友好的，品牌折扣店，会便宜点，还可以用卡。嘿嘿，内部人士，答案还满意吧。
3、新疆友好（集团）股份有限公司前身是乌鲁木齐友好商场，始建于1958年，属老字号国有商业零售企业。1987年经乌鲁木齐市人民政府批准在原址上改扩建，1989年投入营业；1993年以定向募集方式改制为股份有限公司，1996年股票在上海证券交易所挂牌上市，由此转为公众上市公司，注册资本为人民币11亿元。
4、i.t 波司登（友好北路店）SEMIR森马（乌鲁木齐友好路高地中心大厦店）MISS SIXTY PAUL&SHARK 海澜之家（富成国际购物中心店）休闲运动 ochirly（太百购物店）芭蒂娜女装（友好商场店）歌莉娅（友好太百店）派 此外，还有其他一些品牌，如H&M、ZARA和优衣库等。
年，友好集团入选《财富》中国企业500强，排名第466位。2019年9月，入选2018年度零售商百强榜单。 拓展资料 新疆友好（集团）有限公司（SH：600778）前身为乌鲁木齐友谊商城，始建于1958年，是新疆历史悠久的国有商业零售企业。
新疆 北新路桥002307，股吧00230西部建设002302，股吧00230新疆城建600545，股吧60054友好集团600778，股吧60077天山股份000877，股吧00087特变电工600089，股吧60008广汇能源600256，股吧60025金洲管道002443，股吧00244西部资源600139，股吧60013国际实业000159，股吧000159等。
友好集团（600778）：公司作为全国百强商业企业集团之一，在新疆乌鲁木齐具有明显的区域垄断优势。越秀金控（000987）：公司始创于1959年，是广州市百货零售行业中第一家上市公司，也是广州市百货商业系统经营效益最好，盈利水平最高的龙头企业。
友好集团不是国企。友好集团，即新疆友好集团股份有限公司，是一家主要从事商业零售业务的民营企业，经营业态包括百货商场、购物中心、大型综合超市、标准超市、超市便利店等。新疆友好集团股份有限公司成立于1993年8月25日，控股股东是大商集团有限公司，实际控制人是牛钢，总部位于新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市。
大商集团。根据查询搜狐新闻网显示，新疆友好集团前身为乌鲁木齐友好商场，于2015年12月份被大商集团收购重组新疆友好集团，成为第一大股东，成为中国商业股份制企业经济联合会成员。
新疆友好（集团）股份有限公司博乐友好时尚购物中心的统一社会信用代码/注册号是916527010965702507，企业法人徐豫新，目前企业处于开业状态。
新疆友好（集团）股份有限公司奎屯友好时尚购物中心的统一社会信用代码/注册号是91654003592807413D，企业法人宋江华，目前企业处于开业状态。
是新疆第一家大型股份制商业零售企业，融商业、外贸进出口、酒店餐饮、娱乐旅游、电子商务、城建热力、房地产为一体的综合性、多元化、跨地区、跨行业的集团化上市股份公司；是新疆30户重点扶持发展企业和30户成长型企业集团之一，2013年友好集团入选《财富中国》中国企业500强名单，名列第466位。
新疆友好集团房地产开发有限责任公司是2000-08-25在新疆维吾尔自治区注册成立的有限责任公司（自然人投资或控股的法人独资），注册地址位于新疆乌鲁木齐市水磨沟区南湖路48号。新疆友好集团房地产开发有限责任公司的统一社会信用代码/注册号是916501007223251069，企业法人贾斌，目前企业处于开业状态。
新疆友好（集团）股份有限公司友好商场的统一社会信用代码/注册号是91650100710884787C，企业法人徐俐媛，目前企业处于开业状态。
1、好。根据查询boss直聘网显示。工作环境好。有独立的办公室，有空调等基本设施，同事之间融洽，领导和睦。福利待遇好。每个节假日都有单独的礼品，五险一金等福利待遇齐全。
2、青岛盛捷顺国际货运代理有限公司的统一社会信用代码/注册号是91370211MA3NNCQJ2D，企业法人李欣欣，目前企业处于开业状态。
3、江西国光商业连锁有限责任公司创立于1996年，经过十多年的商海拼搏，至今为止公司旗下横跨购物广场、超市、专业百货、社区便利店四大领域，分店遍布江西吉安、赣州、宜春等各地级县市。
入职后为初级管理岗。签订劳动合同后要轮岗2年，在此期间待遇一般，第一年1500左右，第二年可以拿到2200吧，固定岗位后每年有7W左右的收入（我指的是全部，社保什么的都计算在里面）。并且有很好的升迁机会，当然还是看个人能力。内部员工的希望你可以满意，有什么可以加我细聊。
待遇是最低的等级，福利基本与你无关。没有背景的人要转正，遥遥无期。储备干部的存活率是很低的，不象那些从员工级别升上来那样脚踏实地，做不了多久走人的很多。储备你几个月后说你不合格，心甘情愿被他们一脚踢开。
公司在招聘会试过几次，效果不错，有时还能招到学历较高的人；其次，业务员在泉州的业务不好开展，求职者难以认同业务推销工作，认为业务员是低职位，给低职位冠以储备干部的名号，也满足了部分求职者的虚荣心，吸引求职者前来报名。
我们还可以把储备干部理解为优秀员工，因为职位没有空缺，但他又比普通员工优秀，但因为能力有限，需要历练。所以，企业怕人才流失，就给其安排了一个高于普通员工又低于管理层的职位，旨在留住他。一旦历练到位，且能力有所提升，那么他就会被正式提拔为管理人员。
大润发超市的储备干部待遇相当不错，会提供一定的薪水和福利，还有机会受到正式员工的培训，以便为将来发展打下坚实的基础。在大润发工作虽然有一定的劳动强度，但是公司也会配备必要的人员去帮助你，同时也会给予合理的休息时间。总之，大润发能够为储备干部提供很好的前途、待遇以及工作环境。
至于问到管理培训生好不好，答案显然是yes，首先工资就比一般的员工一年多上3万左右，各种待遇都是好一些的；其次，你想，管理培训生显然是未来的管理人员，公司加大力气培养的重点人才，所以接受培训的机会大，事业发展的潜力也大。