1、属于。国家工作人员，是指国家机关中从事公务的人员。国有公司、企业、事业单位、人民团体中从事公务的人员和国家机关、国有公司、企业、事业单位委派到非国有公司、企业、事业单位、社会团体从事公务的人员，以及其他依照法律从事公务的人员，以国家工作人员论。
2、法律主观：国有单位聘用人员不属于国家公务员，也不属于国家工作人员。国家公务员和国家工作人员是两个不同的概念，公务员是国家工作人员的一部分。国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。
3、业务员是否属于国家工作人员，主要看其是否具有编制，我国主要有行政编制，事业编制.如果没有的话，那就不属于国家工作人员，只属于在国企工作的非国家工作人员，应当定性为挪用资金.因为挪用资金的主体主体为特殊主体，即公司、企业或者其他单位的工作人员。
4、身为我国公民，您需要了解，国家工作人员主要指的是在国家级别的国家机关中从事公务活动的工作人员。
5、国企员工在法律上被视为国家工作人员。 这包括在国有公司、企业、事业单位、人民团体中从事公务的人员。 也包括国家机关、国有公司、企业、事业单位委派到非国有机构从事公务的人员。 此外，其他依照法律从事公务的人员也被视为国家工作人员。
6、国企员工并不都属于国家公职人员。通常情况下，公职人员指的是在立法、司法、行政、党务、人民团体以及国有企业中依法履行公共职务的人员。这些人员通常具有国家公职身份或从事公职事务。然而，在企业中任职的一般不被视为公职人员，除非该员工是带着公职人员编制到企业从事特定职务的。
稳定。国企除非出现无法经营导致破产或重组的情况下，否则不会裁员的。工资稳定，福利待遇好。工资一般根据职务及工龄调资，五险一金齐全，逢时过节购物卡丶奖金发放。
最主要的问题，这个部门的直接领导是谁，在整个集团公司的地位如何。一般国企里面的外贸部门都是鸡肋，没有什么话语权，所以，这一点也很关键。
国企比较稳定，安逸。外贸比较奔波，有挑战性。趁着年轻，想做就去做吧。何况你很拿到offer，说明你的能力还是被外贸公司认可，相信你可以的。不过有一点要纠正一下，做外贸不能想成有出国参展的机会。那只是工作的一部分。
1、稳定。国企除非出现无法经营导致破产或重组的情况下，否则不会裁员的。工资稳定，福利待遇好。工资一般根据职务及工龄调资，五险一金齐全，逢时过节购物卡丶奖金发放。
2、最主要的问题，这个部门的直接领导是谁，在整个集团公司的地位如何。一般国企里面的外贸部门都是鸡肋，没有什么话语权，所以，这一点也很关键。
3、国企比较稳定，安逸。外贸比较奔波，有挑战性。趁着年轻，想做就去做吧。何况你很拿到offer，说明你的能力还是被外贸公司认可，相信你可以的。不过有一点要纠正一下，做外贸不能想成有出国参展的机会。那只是工作的一部分。
1、业务经理年薪平均20万，根据公司的业内人士处了解到。虽然各个企业的薪酬体系稍有区别，但各个层面人员的薪水大致如下：业务经理在20万元左右。比较成熟的业务员5万一10万，当然这其中不包括拿得特别高的人。而做行政工作的员工，1年也就在3万一4万。
2、在不同的外贸公司中，薪酬标准不尽相同，上市公司通常提供更高的薪资水平。一位业务经理年薪平均约20万元人民币，普通业务员根据业绩可能拿到5万至10万元人民币，但这并不包括那些收入异常高的个体。行政人员年薪大约在3万至4万元人民币，而高层管理人员的薪酬也只在5万元人民币左右。
3、刚毕业的出来能找到工作算不错了，现在应届毕业生的工资水平在1500-2000之间，相当廉价。不过等出来两三年了，有工作经验了，工资在3000-4000之间，外加提成。